钟祥市48名“招硕引博”和“优才计划”新录用人员参加入职培训


9月13日到14日,钟祥市委组织部举办“招硕引博”和“优才计划”新录用人员入职培训。市委常委、市委组织部部长甘玲参加了结业仪式。

今年,钟祥市通过“招硕引博”和“优才计划”专项引进48名硕士研究生,此次培训设置了政治理论学习、朗诵艺术、文化讲座、现场教学等课程,内容丰富,形式多样,知识点涵盖了党纪教育、市情文化、公务能力等。市委组织部还组织大家实地参观了钟祥部分重点企业和特色展馆。

钟祥市市情研究中心王亦涵说:“感谢市委组织部为我们提供了这次学习平台。我感触颇深,尤其是理论知识的学习。我学习到了革命先辈爱岗敬业、无私奉献的精神。今后我也会将这些学习成果融入到我的工作和生活之中。”

市第一中学参训人员李玉敏说:“通过优秀前辈们的亲身经历分享,让我看到了他们身上对于工作的热忱、甘于奉献的精神。这也激励和鼓舞着我今后在工作中要更加努力,为钟祥的发展贡献自己的一份力量。”

市人民医院参训人员杨懋埊霖说:“这次培训让我了解到了钟祥这座古老的城市不仅承载着千年的历史记忆,更加让我们感受到它蓬勃的生命力。让我们更有信心、更有决心留在钟祥、成长在钟祥、奋斗在钟祥。”

结业仪式上,四名学员代表紧紧围绕培训内容交流发言,谈体会、谈收获、谈打算,展示了两天来的学习成果。

甘玲指出,此次培训是钟祥市委、市政府关心人才、重视人才的具体体现,也是市委组织部重视和加强青年人才建设的重要举措。作为一座具有深厚文化底蕴和历史积淀的长寿之乡,钟祥未来的发展和改革迫切需要优秀人才。

甘玲要求参训的新录用人员要尽快了解钟祥、爱上钟祥、扎根钟祥;树立更高的目标追求,多读书,多了解基层实际;要尽快养成良好的学习、工作、生活习惯。常态学、自觉学、跟进学,形成对照反思复盘、记录写作、谋定后动、知行合一、精益求精的习惯,坚守底线,行稳致远。相关部门要齐心协力、用心用情,以情感留人,做好人才服务工作。落实好人才引进的各项政策和待遇,常态了解他们的需求,建立清单,帮助他们解决生活中的实际困难。做到以待人之诚破解留人之难。要顺应人才“求职创业、建功立业、安居乐业”三大需求,进一步健全和完善全链条人才服务体系,让人才更好地融入钟祥、奉献钟祥、建设钟祥。

 

 

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记者:赵超

编辑:周霵

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(作者:钟祥市融媒体中心记者赵超)