李景龙 荆门市生态环境局钟祥分局党组成员、副局长
乔 薇 荆门市生态环境局钟祥分局人事科科长
杨庆华 荆门市生态环境局钟祥分局生态科科长
孙警京 荆门市生态环境局钟祥分局环评科科长
刘俊伟 生态环境综合执法大队副大队长、开发区中队中队长
问：“提能力、转作风、抓落实”活动旨在引导广大干部进一步锚定目标，转变作风、提能竞进，生态环境分局做了哪些详实的工作？
李景龙：为进一步转变党员干部思想观念、不断提高全局党员干部工作能力和水平,我们围绕活动主题，深入开展“对标找差、建功有我”大检视活动。召开“对标找差、建功有我”大检视专题生活会，重点查找全局党员干部在“主动作为够不够”“勇于担当有没有”“攻坚克难行不行”“马上落实动没动”等方面存在的问题和不足，深挖思想根源，明确了整改措施和努力方向。对照《钟祥市干部“练兵提能.夜学”方案》，制定完善了我局年度“夜学”方案和计划。聚焦主责主业，坚持问题导向，围绕干部能力短板弱项，采取请进来送出去的方式，不断丰富了“夜学”的内容和形式。定期组织开展考学、比学、评学活动。坚持以考促学、以赛促进，梳理核心业务政策和应知应会知识。
问：请问李局长通过开展“对标找差、建功有我”大检视，全局党员干部在哪些方面还存在问题和不足？
李景龙：对照市委要求，通过自我检视，当前，在生态环保系统内部还存在“四个不清”的问题，即：头脑不清醒，责任不清晰，行为不清廉，作风不清明。针对查摆的问题，我们及时召开党组会议制定整改措施，从四个方面抓好整改落实。
一是思想上要提高站位，紧绷弦。压实分级责任，支部负责人是党风廉政建设的责任人，要履行好党风廉政建设工作责任。
二是行为上要小处着手，正已身。要求党员干部要“知敬畏、存戒惧、守底线。”做到守身如玉、守口如瓶、守牢底线、守正创新、守望幸福。
三是制度上要约法三章，严管理。坚持以制度管事，以纪律管人，从严要求，切实运用好监督执纪四种形态，适时搞好约谈提醒，加强政治教育、党性教育，严明法纪，以铁的纪律打造忠诚干净担当的环保铁军。
四是作风上要勤勉敬业，勇担责。要落实好生态环保责任使命，围绕全市污染防治攻坚战目标任务，层层压实工作责任，做到执行有力，爱岗敬业、踏实干事，尽职尽责，守护好蓝天碧水净土。
